人事處

一、查銓敘部85.12.3.八五臺法二字第一三八六六三五號函略以，查公務人員請假規則第三條規定：「公務人員請假依下列之規定：一、因有事故必須親自處理者，得請事假，每年合計准給二十一日。(按：現為7日)已滿規定期限之事假，應按日扣除俸（薪）給。 二、因疾病必須治療或休養者，得請病假，每年合計准給二十八日。其超過期限者，以事假抵銷。......」暨第十七條規定略以：「本規定所規定假期之核給，扣除例假日；但因病延長假期者，例假日均不予扣。......」次查本部六十二年一月十九日62臺為典三字第四七三０八號函釋規定略以：「已滿規定期限之事假，如屬連續性者，（如請事假二個月）自滿假之日起不予扣除例假日，按日扣除俸薪。......」。 二、謹提供上開規定供參，倘尚有疑義請逕自洽詢貴機關、學校人事單位為適。